Vi har alle en rolle at spille, når konflikter skal håndteres. Uanset om du er leder, tillidsrepræsentant, arbejdsmiljørepræsentant eller medarbejder. Læs her, hvad du kan gøre som medarbejder og kollega.
Hvorfor?
Forstå din rolle i konflikter, både dine egne og dine kollegers
Hvem?
Medarbejdere
Hvornår?
Når du vil blive bedre til at forebygge og håndtere konflikter
Sådan bruger I værktøjet
Som medarbejder kan du være direkte involveret i en uenighed eller konflikt. Eller du kan være vidne til en konflikt mellem kolleger. I begge tilfælde kan du spille en rolle.
Du kan også være med til at skabe en god konflikthåndterende kultur, hvor I får talt om konflikterne,
inden de vokser sig store.
Værktøjet giver dig råd til, hvordan du selv kan medvirke til en god konflikthåndtering på din arbejdsplads. Gå i åben dialog. Tal med vedkommende, hvis du oplever, at en konflikt er opstået mellem jer – eller at den er på vej.